專題黨課！加強作風建設激發擔當作為 堅持“建工(gōng)習慣”帶頭真紅窗抓實幹

來源： 時間：2020-07-02 09:31:07 [ 打印 ] [ 關閉 ]

 

 

為慶祝中(zhōng)國共産黨成立99周年，綠綠進一(yī)步凝聚轉型發展、完滿收官“十厭看三五”的奮進力量，7月1日上午，山西建投建工女頻(gōng)集團黨委書(shū)記、董事長倪華光以《加強作風建店是設激發擔當作為，堅持“建工(gōng)習慣”帶頭真抓實幹——保分生持共産黨員(yuán)的政治本色為轉型綜改作貢獻》為題，為集團公司黨金好員(yuán)幹部上了一(yī)堂生(s間樂hēng)動的黨課。集團公司專職黨委副書(shū)記、工(gōng)南森會主席、副總經理張增伏主持黨課。集團公司領導、總法律顧問、總經理助理文腦、副總師、各黨支部書(shū)記、副書(s你術hū)記、工(gōng)會主席、紀檢委員(yuán)、劇黃團支部書(shū)記、機關全體(tǐ)黨員(yuán)話信分(fēn)别在主會場和視頻(pín)分(fēn)會場參加。

 

 

 

倪華光從強化作風建設的重要意義、新時代加強作樹鐵風建設的主要内容、實事求是是加強作風建設的首要要務等現計方面，深刻闡述了黨99年的優良傳統作風，并結合作風高拍建設，對“務實、緊盯、堅持問題導向”的建工(g鄉多ōng)習慣作了深入解讀。

倪華光強調：要用“五有”确保務實，進一(yī)步加強作風建設。一(yī)要有高站位，領導幹部要從根本上提高抓落實的能力素養，必須牢記初心這也使命、錘煉黨性修養，要有務實的鮮明态度，強化務實的政刀一治自覺；二要有強抓手，強化三大(dà)抓手吧雨。即：無傳統不穩、無投資(zī)不富、無核心競物近争力不強，确保集團公司轉型升級行穩緻遠；三要有好有笑方法，要善于調查研究，善于運用大(dà)數據商吧技術和信息化手段開(kāi)展工(gōng麗問)作，善于“彈鋼琴”，既要抓住主要矛盾，又(yòu)要統要謝籌兼顧；四要有好氛圍，各級主要領導要着力愛機帶出務實的好班子、好團隊，發揮“關鍵少數”的表率作用，形成一(y玩醫ī)級抓一(yī)級、一(yī)級帶一(yī)級、共同抓務實的通黃良好氛圍；五要有好機制，強化“六有工(gōng)作法”，将讀銀工(gōng)作職責、任務和目标科學明确地落實到崗、到人吃東。

要緊盯“五個方面”，進一(yī)步加強作是笑風建設。要緊盯戰略，保證發展方向不偏離(lí)；緊盯目标，将任務層層分(fēn)解，層制資層緊盯，層層落實；緊盯人才，發現、引進、培育合适的人放(fàng)為知到适合目标的位置上；緊盯機制，鼓勵職工(gōng)參與機制完善，打造可以讀討複制的系統；盯緊團隊狀态，保持團隊的工(gōng)作熱情科頻；要緊盯職工(gōng)的訴求，解決好職工(gōng)的操心事、煩心事、揪心不跳事。

要以問題為導向，實事求是，進一(yī)步加強作風建設。要帶着問題思考，善于獨立思考，學會換位思考；要勇于發現問題湖不，學會發現習以為常的現實性問題、可能發生(shēng)的苗頭性潛廠車在性問題和職工(gōng)關心、關切的問題。要敢于直面問題，特别是在微站發展新“一(yī)體(tǐ)兩翼”、新基建、新業務、新領域、國際化以女音及人才培育等方面遇到的實際問題，找出真正的短闆和美大弱項；要善于解決問題，既要找到解決各種複雜(zá做相)問題的焦點、重點和難點，牽住問題的牛鼻子，又(yòu)能着眼全局、把握大(d筆做à)勢、兼顧長遠，有效化解各種複雜(zá)矛盾。